北京社保含哪些？
北京市社会保险包括养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险五个险种，其中用人单位负担缴费基数的36.5%；职工个人缴纳21%。 下面简单介绍一下几个险种的待遇以及所需提供资料
一、医疗保险
1、门诊费用报销 在职员工：每年10月1日起可以办理下年度的医保参保手续。参保时需携带社保卡和身份证复印件到银行或社保所进行办理。（注：外地户口参保需带身份证原件复印件和本市居住证原件复印件） 报销流程如下： 注：门急诊起付线每年为1800元，在二级及以下定点医疗机构就诊的可免交基本医疗保险费，实行按比例支付办法（90%左右）；在三级医疗机构就诊的须自付400元后，再按规定比例支付。 退休人员：享受退休待遇的人员，其医疗保险无需继续缴费，直接由统筹基金予以支付，但需每年到街道社保所确认身份。
二、养老保 险
1、每月领取养老金 基本养老金是劳动者退休后领取的物质保障。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄且缴费年限满15年以上，就可以按月领取基本养老金。
三、生育保 险
1、生育医疗费用报销 女职工妊娠期间的检查费、分娩住院期间的花费及计划生育手术等费用，纳入生育保险基金支付范围，实行定额支付。
四、工伤保 险
1、工亡赔偿 职工发生工亡后，其亲属可享受工亡补助金、丧葬费等补偿。
五、失业保 险
1、失业保险金申领 失业人员符合下列条件，可领取失业保险金： 1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的； 2、非因本人意愿中断就业的； 3、已办理失业登记，并有求职要求的。